11月1日，安徽铜陵化工集团新桥矿业公司，李建辉在展示自己荣获的全国“五一劳动奖章”。
在安徽铜陵化工集团新桥矿业公司，提起全国“五一劳动奖章”获得者李建辉和他的劳模工作室，无人不知、无人不晓。从枞阳老家招工来到新桥矿业公司工作，李建辉一干就是30多年，开过车、养过路，当过段长、安全员、支部书记等，从一个普通矿工成长为集团公司劳模、省优秀党员和全国五一劳动奖章获得者。
“工作没有分内分外，只要是工区生产需要，自己再苦再累都应主动去做。”在李建辉看来，矿山就是自己的家。节假日别人休息，他顶上去；大年三十，他主动放弃与亲人团聚的机会，坚守在岗位上；深夜里，一个电话，他立刻出动。遇到山上设备检修急需工程车，他就临时充当工程车驾驶员；有时工区急需吊车，已取得吊车操作证的李建辉便义务充当起吊车司机等等。
自担任安全员以来，李建辉坚持每天到采场各个作业面巡查安全隐患，有时候一趟下来，就是3个多小时，遇到事情连午饭也赶不上。有了李建辉在采场负责安全工作，工友们安全意识明显加强，生产过程中都能自觉规范自己的安全行为。
2014年12月，“李建辉劳模创新工作室”揭牌运行，经过几年时间的摸索和努力，劳模工作室开展了群安员、技术创新小组和实训基地三项品牌活动。李建辉把自己当安全员的经验、做法一一总结梳理，汇总成教材给群安员上课。同时，积极发掘一线技术骨干创新潜能，成立技术创新小组，配置“技工实训室”，做好“传帮带”，针对生产过程中的难点和“瓶颈”问题，展开技术攻关和创新，助推科技兴矿。
从做安全员工作，到成立“工作室”培养群安员，李建辉一直努力拼搏，积极探索，为企业发展贡献力量。新华网发（陈磊 摄）
